דור Z, ילידי 1995 – 2010, מצטרפים לעולם העבודה ולשלוש דורות של עובדים (ביבי בומרס, X, Y) ומובילים גישה חדשה בעידן VUCA (תנודתיות, אי ודאות, מורכבות ועמימות). מציאות זו מחדדת את הצורך של מנהיגות חדשה בארגונים אשר מבינה את צרכי העובד רותמת ומחזקת את המחייבות הארגונית. 

ההרצאה מבוססת מחקר מעמיק של המרצה לצד ניסיון רב ביעוץ ארגוני בארגונים, עוסקת בהשתנות שאנו חווים פוסט קורונה, השונות הבין דורית, מאפייני העובד החדש ונקודת הסתכלות חדשה על המנהיגות הניהולית המתפתחת לצורך יצירת מחויבות.